食品会社の提案営業職募集！昆布の取扱量日本トップクラスの会社で働ける！ルート営業中心！
求人概要
| 求人管理番号 | 340001-0009254 |
|---|---|
| 求人掲載日 | 2025年01月06日～2025年03月31日 （最終更新日2025年01月07日） |
| 仕事の詳細 | 【募集背景】 ・50代、60代の社員が在席している点を踏まえると、将来を見据えて中途採用を進めたいところがあるため。 【仕事内容】 ・卸売業、食品製造販売業に関する商品の各得意先様・新規への提案営業です。 ・各得意先へのルート営業は勿論、既存の得意先様での新たな商品の提案、OEMの窓口なども行っていただきます。また新規得意先を開拓し、販売先を増やす提案活動も行っていただきます。 ・取引先は全国にあり、地区ごとに担当が分かれます。そのため取引先様は問屋、小売店、商社など多岐に渡ります。 ・卸売業に関わる商品に関しては、昆布等の原料に関する知識を会得していることが必要となるので、入社後の研修や先輩社員との同行営業等で知識を取得します。 ・食品製造販売業に関わる商品に関しては、商品の種類が様々ある上に市販用と業務用を取り扱っていることから知識が必要となるので、入社後の研修や同行営業、商品の製造体験等で知識を取得します。 ・知識を身に付けてから広島市内等の近い場所の担当を持っていただくことを想定しております。 【研修・サポート体制】 ・営業部に関しましては座学による昆布等の海藻や当社製品の基礎講座、先輩社員との同行による営業スキルの習得、実際に製造工場に入って生産工程などを学んでいただく製造研修など様々な研修を随時受けていただきます。 ・研修や同行などで知識を身に付けた段階（入社後半年程度を想定しております）で、広島市内といった比較的近い地域の得意先様を担当していただくことを想定しております。 ・ISOに基づいた社員のスキル向上研修もあります。 【働く上でのやりがい】 ・昆布等の海藻を扱う会社として広島県ではトップクラスの実績がある当社で働けるという点 ・自身が提案して導入していただいた商品がスーパーなどに並んでいるのを見た時、やりがいを感じる方が多いそうです 【ヒロコンフーズのここが良い！】 ・当社は効率よく仕事を終えて早く帰ることを推奨しており、多くの方は終業後1時間以内に帰宅されております。 ・9月〜12月は土曜日出勤もありますが、職場の方と連携をして土曜日に有給休暇を取られる方が多いことも特徴です ・2022年4月から新事務所にて業務しております。床がカーペットのOAフロア、事務所内に洋式便所付きのお手洗いを備える新しいオフィスで仕事ができる今がチャンスです！ |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間 | 無期 |
| 試用期間 | あり 試用期間は3ヶ月間。その間の条件は同条件 |
| 必要な経験 | お客様との折衝経験（個人・法人どちらも可）がある方 |
| 必要な免許・資格 | 普通自動車運転免許証（AT限定可）があると尚良しと考えております。 |
| 求める人材像 | ・分からないことはしっかりと質問できる方 ・真面目にコツコツと頑張ることのできる方 ・昆布等の海藻に関する知識を貪欲に吸収しようという方 ・仕事の効率化に繋がる改善提案をできる方 ・柔軟な発想で新しいものを生み出せる方 ・創業100周年達成に向け、共に歩んでいただける方 |
| 年齢制限 | なし |
就業環境・制度等
| 勤務地 |
〒731-3165 広島県広島市安佐南区伴中央4-18-1 |
|---|---|
| 勤務日 |
1月〜8月は土日祝日がお休み、9月〜12月は繁忙期のため日祝日がお休みとなりますが、職場の同僚と連携して有給を土曜日や月曜日に使用される方が多いため、有給の活用を推進しております。 |
| 勤務時間 | 08:15〜17:15 9月〜12月は週に6回勤務する時もあるため、1年単位での変形労働時間制を取っております。勤務時間は8時15分〜17時15分に変わりありません |
| 休憩時間 | 12:15:00〜13:15:00 休憩時間は60分となります。 |
| 裁量労働制 | なし |
| 休日 |
・1月〜8月は土日祝日がお休みとなります。9月〜12月は繁忙期のため、土曜日出勤もございます。 ・年間休日は105日ですが、会社が定める指定有給の5日を合わせますと110日となります |
| 所定労働時間 | 173.33時間 |
| 残業 |
あり 残業平均時間 月10時間 |
| 給与 | 月給189,600円〜268,100円 ・給与内訳 研修中：月給189,600円〜268,100円 |
| 通勤手当 | あり |
| その他手当 | なし |
| 加入保険 | 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生保険に加入しております。 |
| 退職金制度 | あり |
| 自動車通勤 |
可 ・ご自宅から職場までの距離とその時のガソリン代の相場を基に、上限20,000円／月で通勤手当を支給いたします ・当社が定める申請書の提出が必要となります。その際に自動車保険への加入があるかどうかを確認しております |
| 福利厚生・待遇 |
・通勤手当は20,000円／月が上限 ・ロッカーが1人1個あり ・無料の駐車場、駐輪場あり ・職場内は冷暖房完備 ・休憩室内無料Wi-Fiとウォーターサーバーあり ・誕生日の月を迎えた方には会社からプレゼントを贈呈いたします |
| 公的機関からの 就業に伴う助成 | なし |
| 移住支援金対象 | 対象外 |
| 受動喫煙防止措置事項 | 第二種施設等において、屋内禁煙 |
応募について
| 応募方法 | ・「問合せ・応募する」ボタンよりご応募ください。 ご応募を確認後、採用担当よりご連絡いたします ・当社HPの「お問合せ」からも応募することができます。下記の「応募フォーム」をクリックしてご応募ください ・応募から選考過程時にご提出いただきたい書類は下記の通りです。 ①履歴書（顔写真あり） ②職務経歴書 |
|---|---|
| 求人情報 詳細ページ | https://www.hiroshimaworks.jp/recruitment/detail/9254 |
| 応募フォーム URL | https://www.hiroshimaworks.jp/contact/9254 |
| 応募連絡先 電話番号 | 082-848-1191 |
| 応募連絡先 メールアドレス | hirokon@hirokonfoods.co.jp |
企業情報
| 企業名 | ヒロコンフーズ株式会社 |
|---|---|
| 本社所在地 | 広島県広島市安佐南区伴中央4-18-1 |
| 従業員数 | 75名（うち女性 約0名） |
| 平均年齢 | 39.3歳 |
| 資本金 | 14,000万円 |
| 設立年月 | 1948年12月 |
| Webサイト | https://www.hirokonfoods.co.jp/ |