自動販売機サービススタッフ(大館市)[秋田県大館市]| 転職するならDAMA
  • 飲食料品販売営業員
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    みちのくコカ・コーラボトリング株式会社の求人情報

    掲載
    期間
    2022.03 31
    終了まで 65
  • 自動販売機サービススタッフ(大館市)

  • 仕事内容
    ルートカー(2t~3t車)にて、屋内外に設置された自動販売機の製品補充作業。業務内容は、製品仕分け、補充、売上金回収、空容器の回収、自販機の清掃等で、徐々にルートカーを運転いただきます。・初めは補助員として社員と同行し作業を理解していただきますので、未経験者でも安心です。・未経験者歓迎、3~6ヶ月間の研修プログラムがあります。・ユニフォーム、安全靴を無償貸与します。※1日約15台程度の自動販売機のオペレーションを実施します。
  • 募集職種
    飲食料品販売営業員-飲食料品販売営業員
  • 雇用形態
    正社員以外
  • 必要な経験・免許・資格等

  • 必要な経験等
    不問
  • 必要な免許・資格
    なし
  • 年齢
    不問 (※詳しくは掲載元をご覧ください)
  • 学歴
    必須
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  • 勤務地・交通

  • 勤務地住所
    〒018-3501 秋田県大館市岩瀬字羽貫谷地山下10-1秋北営業所
  • マイカー通勤
  • 転勤の可能性
    なし
  • 賃金・手当

  • 基本給
    時給144000円~160000円
  • 給与(下限〜上限)
    144,000円〜160,000円
  • 昇給
    あり
  • 賞与
    あり
  • 月平均労働日数
    20.2日
  • 通勤手当
    実費支給(上限あり)月額24000円
  • 勤務時間

  • 就業時間
    08:30〜17:30
  • 休憩時間
    60分
  • 時間外労働
    あり (月平均15時間)
  • 年間休日
    122日
  • 休日
    土日その他

    年末年始、お盆休暇、GW

  • 週休二日制
    毎週
  • この求人はハローワークで掲載されている求人情報です

  • この求人情報は「盛岡公共職業安定所」の情報となります。 この求人に応募される際は、「盛岡公共職業安定所」または最寄りのハローワークに行き、ハローワークの紹介状が必要です。 応募に関しては右下に表示される「この求人の応募について」ボタンを押してください。

    この求人の応募までの流れは以下となります。

    • 1.求人番号を控える

      次の番号「03010-01368321」をお控えください。

    • 2.「盛岡公共職業安定所」または最寄りのハローワーク窓口へ行く

      この求人情報の受理安定所は「盛岡公共職業安定所」となります。
      全国のハローワークからも申し込み手続きを行うことできますので、自分のお住まいに近いところをお選びください。

    • 3.求職申込書に必要な情報を記入

      希望の条件(職種や賃金、待遇など)を求職申込書に記入。求職申し込みが受理されるとハローワークカードをもらえます。
      ハローワークを利用する際は必ずハローワークカードを持参するようにします。

    • 4.紹介状をもらう

      ハローワーク職員が応募したい企業に連絡をし、紹介状を発行してもらえます。

    • 5.面接

      面接の際、前述の紹介状が必要となるので忘れず持参しましょう。

    応募から面接までの流れについてはこちらの記事が参考になるかもしれませんので気になった方はご覧ください。
    転職するならDAMA・ハローワークでの応募から面接までをステップ徹底解剖

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  • 企業情報

  • 企業名
    みちのくコカ・コーラボトリング株式会社
  • 企業の特徴
    岩手・秋田・青森県の北東北3県を事業エリアとして、「いつでも・どこでも・誰にでも」高品質で安全な商品とさわやかなひとときを北東北の皆さまにお届けさせていただいております。
  • 事業内容
    コカ・コーラ、ファンタ、ジョージア、爽健美茶、綾鷹、アクエリアス、いろはす等、コカ・コーラ社製品の製造および販売。
  • 従業員数
    (企業全体)802人(就業場所)34人(うち女性)9人(うちパート)5人
  • webサイト
  • 求人条件にかかる特記事項

  • 特記事項
    [自動車免許について]最初は先輩社員と同行のため、現行の普通自動車免許のみでも可能ですが、ルートカーを運転するためには準中型免許以上が必要になります。準中型自動車免許以上がない方は入社後に取得していただきます。(取得費用は個人負担)【正社員へのステップアップ制度】本パートナー社員採用後、一定の勤続期間を経て正社員として登用する制度を運用しています。正社員登用試験は年1回実施されます。※受験資格の条件あり。◇仕事内容等の詳細は当社ホームページ採用情報をご参照ください◇担当者は弊社秋田営業部(秋田市)におりますので、「担当者」欄の電話番号は秋田営業部の番号となります。
  • 選考

  • 採用人数
    1人
  • 応募書類等
    ハローワーク紹介状履歴書(写真貼付)
  • 掲載元情報

  • 受理安定所
    盛岡公共職業安定所